Kitap hakkında
Günümüz dünyasında değişim, yaşamın her alanına olduğu gibi işletmeleri ve yönetim anlayışlarını da derinden etkiliyor. Küreselleşmenin hız kazandığı bu süreçte, örgütler ekonomik, teknolojik ve sosyal dönüşümlerle başa çıkabilmek için yeni stratejiler geliştirmek zorunda kalıyor. Rekabetin giderek yoğunlaştığı bu ortamda, ayakta kalabilmenin yolu değişime uyum sağlamaktan ve yenilikçi yaklaşımlar benimsemekten geçiyor.
Bu kitap, örgütsel davranış bilimleri üzerine yapılan güncel araştırmaları bir araya getiriyor. Şehir pazarlamasında işletmelerin rolünden çevresel muhasebe uygulamalarına, çalışanların adalet algısından kariyer yönetimindeki dönüşümlere kadar pek çok konu ele alınıyor. Ayrıca sosyal sermayenin örgütler için taşıdığı önem, etkili iletişim yöntemleri, veri analitiğinin yönetimdeki yeri ve stresle başa çıkma stratejileri gibi kritik başlıklar inceleniyor. Küreselleşmenin getirdiği zorluklara.
Bu kitap, örgütsel davranış bilimleri üzerine yapılan güncel araştırmaları bir araya getiriyor. Şehir pazarlamasında işletmelerin rolünden çevresel muhasebe uygulamalarına, çalışanların adalet algısından kariyer yönetimindeki dönüşümlere kadar pek çok konu ele alınıyor. Ayrıca sosyal sermayenin örgütler için taşıdığı önem, etkili iletişim yöntemleri, veri analitiğinin yönetimdeki yeri ve stresle başa çıkma stratejileri gibi kritik başlıklar inceleniyor. Küreselleşmenin getirdiği zorluklara.